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宝钢德盛党委召开2025年度宝钢德盛领导班子民主生活会

2026-02-28 19

为精准把握市场动态,深化合作,近日,宝钢德盛党委书记、董事长孟文旺带领营销中心与制造管理部一行,前往广东揭阳,对重点客户开展深度走访调研。此次调研聚焦客户需求与行业趋势,旨在为2026年双方协同发展锚定方向、筑牢根基。

2月26日,按照太钢集团党委部署要求,宝钢德盛党委召开了2025年度宝钢德盛领导班子民主生活会。太钢集团民主生活会督导组陈岩一行现场参会指导。宝钢德盛党委书记、董事长孟文旺主持会议,宝钢德盛领导班子全体成员参加会议。

会上,宝钢德盛领导班子通报了深入贯彻中央八项规定精神学习教育整改整治情况、2024年度民主生活会整改落实情况,以及本次民主生活会征求意见和筹备情况。孟文旺代表领导班子报告对照检查情况,并带头作个人对照检查。随后,班子成员逐一发言,开展批评和自我批评。

太钢集团民主生活会督导组陈岩对本次民主生活会给予了高度评价。他强调,要进一步扎实做好民主生活会的“后半篇文章”。一是旗帜鲜明讲政治。坚持把政治学习摆在首位,深学习近平新时代中国特色社会主义思想及党的二十大和二十届四中全会精神,细悟习近平总书记关于国有企业改革发展和党的建设的重要论述,特别是习近平总书记考察中国宝武、太钢集团的重要讲话重要指示精神,要与时俱进把握精神实质,拓展落实路径。二是锚定任务目标抓落实。锚定2026年生产经营奋斗目标,聚焦品种、质量、效率提升,深入实施产品经营策略,增强公司核心竞争力。三是清正廉洁讲纪律。扎实开展政绩观教育,以政治能力建设为重点,强化政治训练,深刻领会“国之大者”的丰富内涵和实践要求,将其与企业改革发展的具体任务紧密结合,把对党忠诚、为党分忧、为党尽责、为民造福作为根本政治担当。四是管党治党强责任。落实《太钢集团党委关于落实全面从严治党主体责任的实施意见》,严格落实党委主体责任、党委书记第一责任和班子成员“一岗双责”,以清单化管理推动知责明责履责,始终做到敢管敢严、真管真严、常管常严。

最后,宝钢德盛党委书记、董事长孟文旺在会议总结时指出,要以开好本次民主生活会为新起点,严格落实集团公司要求,以高度负责的态度抓好班子及个人存在问题的整改落实。一是提高政治站位,把握整改落实的政治内涵,以绝对忠诚抓好整改。要始终把讲政治摆在首位,从践行“两个维护”、坚守初心使命的高度。要严格落实整改责任,建立健全问题清单、责任清单、整改清单,实行销号管理,确保整改工作不走过场、不搞形式,经得起时间和实践的检验。二是坚持标本兼治,持续巩固作风建设成效,以过硬作风护航发展。始终把中央八项规定精神作为铁规矩、硬杠杠,融入日常、抓在经常、严在平常。要持续深化纪律教育、警示教育,引导广大党员干部知敬畏、存戒惧、守底线。要聚焦纠治形式主义、官僚主义突出问题,以优良作风凝聚起干事创业的强大合力。三是强化成果转化,统筹推进整改与发展,以实干担当推动高质量发展。以“三创四化五策略”为统领,坚定践行“极致高效、极低成本、全链创值、全员创新”经营方针,聚焦极低成本管控、高效制造升级、高端产品突破、智能技术赋能、绿色低碳发展、改革创新深化、风险防控筑牢七大重点方向,扎实推进企业内涵式发展见行见效。

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